张家口市兆亿锅炉容器新技术开发有限公司

张家口育哲教育科技有限公司简介 张家口育哲教育科技有限公司，成立于2008年，是一家专注于教育领域的高新技术企业。公司自成立以来，始终秉承“以人为本，以教育为核心，以科技为动力”的经营理念，致力于为我国教育事业提供优质的教育产品和服务。经过多年的发展，育哲教育已逐渐成长为教育行业的领军企业。 一、公司历史 1. 创立初期（2008-2010年）：张家口育哲教育科技有限公司在张家口成立，主要从事教育软件的研发和销售。公司以市场需求为导向，积极引进国内外先进的教育理念和技术，为我国教育行业提供创新性的教育解决方案。 2. 发展壮大（2011-2015年）：随着我国教育信息化进程的加快，育哲教育不断拓展业务范围，涵盖教育软件开发、教育培训、教育咨询服务等多个领域。公司产品线日益丰富，市场份额逐步扩大。 3. 深耕教育（2016年至今）：育哲教育继续深化教育领域的研究，加大教育产品研发投入，推出了一系列具有自主知识产权的教育产品。同时，公司积极参与国家教育信息化建设，为我国教育事业发展贡献力量。 二、业务和产品 1. 教育软件开发：育哲教育拥有一支经验丰富的研发团队，专注于教育软件的研发和优化。公司产品涵盖教学管理、在线教育、教育测评等多个方面，旨在提高教育教学质量，降低教育成本。 2. 教育培训：育哲教育提供各类教育培训课程，包括教师培训、学生培训、家长培训等。通过培训，帮助教育工作者提升教育教学能力，助力学生全面发展。 3. 教育咨询服务：育哲教育为企业、学校、家庭提供全方位的教育咨询服务，包括教育政策解读、教育项目策划、教育产品推广等。 4. 教育项目合作：育哲教育与国内外知名教育机构、企业建立合作关系，共同开展教育项目，推动教育事业发展。 三、最近动态 1. 投资教育科技领域：为紧跟教育科技发展趋势，育哲教育加大投资力度，布局人工智能、大数据等前沿技术，推动教育产品创新。 2. 参与国家教育信息化项目：育哲教育与相关部门合作，参与国家教育信息化项目，为我国教育事业发展贡献力量。 3. 推出全新教育产品：育哲教育推出了一系列具有自主知识产权的全新教育产品，包括在线教育平台、智能教学系统等，助力教育行业转型升级。 4. 获得行业认可：育哲教育在近年来的发展中，获得了众多荣誉和认可，包括“中国教育行业优秀企业”、“教育信息化创新奖”等。 总之，张家口育哲教育科技有限公司凭借多年的行业经验和技术积累，致力于为我国教育事业提供全方位的支持和帮助。未来，育哲教育将继续秉持创新、务实、共赢的理念，携手合作伙伴，共创美好未来。

过程中还是有收获的，面试的技术感觉并非主流有点偏，但是面试官还是可以的，也比较直接的。

随意的扔快件，工资不按时发，负责人不专业

张家口市中鼎信远工程项目管理有限公司成立于2006年，是一家专注于工程项目管理、咨询服务、招投标代理及监理服务的企业。公司以“诚信、专业、创新、共赢”为核心理念，致力于为客户提供全方位、高质量的服务。经过十几年的发展，公司已逐渐成长为业内颇具影响力的工程项目管理服务商。 一、公司历史 1. 创业初期：2006年，张家口市中鼎信远工程项目管理有限公司成立，主要业务为工程项目咨询和监理。 2. 发展壮大：2008年，公司成功拓展招投标代理业务，逐步建立起一支专业、高效的服务团队。 3. 稳步前行：2010年，公司荣获“河北省优秀监理企业”称号，进一步提升了市场竞争力。 4. 深化合作：2013年，公司加强与政府、企业、金融机构等合作伙伴的关系，扩大业务领域。 5. 创新发展：2016年，公司引进先进的管理理念和技术，全面提升服务品质。 二、业务和产品 1. 工程项目管理：包括工程咨询、工程设计、工程监理、工程招标代理等。 2. 咨询服务：为客户提供行业动态、政策法规、市场分析等咨询服务。 3. 招投标代理：为客户提供招投标代理、招标文件编制、开标评标等服务。 4. 监理服务：对建筑工程、市政工程、水利工程、电力工程等实施全过程监理。 5. 工程造价咨询：为客户提供工程预算、结算、审计等服务。 6. 质量安全检测：对工程实体进行质量、安全检测，确保工程质量。 三、最近动态 1. 2022年，公司成功中标张家口市某住宅小区建设项目，标志着公司在住宅地产领域的实力得到认可。 2. 2022年，公司荣获“河北省建筑企业诚信单位”称号，进一步提升了企业信誉。 3. 2022年，公司引进国际先进的质量管理体系，全面提高服务质量。 4. 2022年，公司加强与高校、科研机构的合作，推动技术创新和人才培养。 5. 2022年，公司积极参与公益事业，为社会发展贡献力量。 张家口市中鼎信远工程项目管理有限公司始终坚持以客户为中心，不断提升服务品质，为客户提供优质、高效、专业的工程项目管理服务。在未来的发展中，公司将继续秉承“诚信、专业、创新、共赢”的理念，为客户提供更加多元化的服务，助力我国建筑行业的发展。

就那么回事，去了看了看简历。就一句不合适。就算了

凑乎的吧，就是干活的时候上班没点，下班没点。觉得能可以就去吧，现在的掌柜人不错。

入职半年以后公司过年过节发福利才会有，人员流动性大，不会推荐朋友入职。提前5分钟到店，不然算迟到，会罚款的。

金融公司，底薪1500，没有五险一金，要是为了5险1金的话，那就没有联系的必要了

一般吧，老板不怎么样说话语气跟重

不给上保险，拖欠3个月工资，不干活的和干活的工资一样。