惠州吉善缘铜器工艺品有限公司

【工作环境】五菜一汤，单间宿舍，有空调 【薪资福利】还可以，看老板心情 【其他】伙食不错，住宿可以

公司环境还好，就是待遇一般

惠州佳庭管理顾问有限公司，成立于2005年，是一家专注于为企业提供全方位管理咨询服务的高科技企业。公司秉承“专业、创新、共赢”的经营理念，凭借丰富的行业经验和专业团队，为企业提供高效、优质的管理咨询服务，助力企业实现可持续发展。 一、公司历史 1. 创立初期（2005-2008年）：惠州佳庭管理顾问有限公司在惠州成立，初期以提供企业咨询服务为主，业务范围主要集中在企业管理、人力资源、市场营销等方面。 2. 发展壮大（2008-2013年）：随着业务的不断拓展，公司逐步形成了以管理咨询为核心，涵盖企业培训、项目策划、品牌推广等多元化业务体系。 3. 深耕细作（2013年至今）：惠州佳庭管理顾问有限公司持续深耕行业，不断提升服务质量，为客户创造更大价值。同时，公司积极参与社会公益事业，树立良好的企业形象。 二、业务和产品 1. 管理咨询服务：为企业提供战略规划、组织架构、人力资源、财务管理、市场营销等方面的专业咨询服务。 2. 企业培训：根据企业需求，量身定制各类培训课程，包括领导力、执行力、团队建设、职业素养等。 3. 项目策划：为企业策划各类活动，如开业庆典、年会、产品发布会等，提升企业形象。 4. 品牌推广：为企业提供品牌策划、设计、推广、维护等一站式服务，助力企业提升品牌知名度。 5. 企业信息化：为企业提供信息化建设方案，包括网站建设、APP开发、系统集成等。 6. 人力资源服务：为企业提供招聘、培训、薪酬福利、绩效管理等全方位人力资源解决方案。 三、最近动态 1. 2019年，惠州佳庭管理顾问有限公司荣获“广东省优秀管理咨询机构”称号。 2. 2020年，公司成功签约惠州某知名企业，为其提供一站式管理咨询服务。 3. 2021年，公司举办“企业管理创新高峰论坛”，邀请行业专家与企业代表共同探讨企业管理之道。 4. 2022年，公司携手某知名企业，共同研发了一款适用于中小企业的人力资源管理系统。 5. 2023年，惠州佳庭管理顾问有限公司与多家高校建立合作关系，共同培养企业管理人才。 总之，惠州佳庭管理顾问有限公司自成立以来，始终坚持以客户需求为导向，不断提升自身专业能力，为企业提供优质、高效的管理咨询服务。未来，公司将继续努力，助力更多企业实现转型升级，共创美好未来。

上班时间太长，吃饭好就上班了，工资也不理想

惠州极动体育发展有限公司，成立于2010年，是一家集体育用品研发、生产、销售、赛事策划与执行、体育文化推广为一体的综合性体育企业。公司位于广东省惠州市，占地面积2万平方米，拥有先进的生产设备和完善的质量管理体系。经过十余年的发展，极动体育已成为国内体育行业的知名品牌，深受广大消费者和合作伙伴的信赖。 一、公司历史 1. 创立初期：2010年，惠州极动体育发展有限公司正式成立，以“极动体育，活力无限”为品牌理念，致力于为广大消费者提供高品质的体育用品。 2. 发展壮大：2012年，公司投资建设了占地2万平方米的生产基地，引进了先进的生产设备，提高了产品生产效率和质量。同年，公司成功研发了一系列具有自主知识产权的体育用品，市场反响热烈。 3. 品牌升级：2015年，极动体育正式升级为国内知名品牌，在全国范围内进行品牌推广，进一步扩大市场份额。 4. 拓展业务：2018年，极动体育开始涉足赛事策划与执行、体育文化推广等领域，为企业提供全方位的体育服务。 二、业务和产品 1. 业务领域：极动体育的业务涵盖体育用品研发、生产、销售、赛事策划与执行、体育文化推广等。 2. 产品体系：极动体育拥有丰富的产品体系，包括运动服装、运动鞋、运动配件、健身器材等，满足不同消费者的需求。 3. 产品特点：极动体育产品注重品质与舒适度，采用环保材料，注重人体工程学设计，让消费者在运动中享受到极致的体验。 三、最近动态 1. 赛事策划与执行：近期，极动体育成功策划并执行了一场全国性的羽毛球比赛，吸引了众多羽毛球爱好者参与，提升了品牌知名度和影响力。 2. 体育文化推广：极动体育积极参与各类体育文化活动，如举办体育讲座、赞助体育赛事等，传播体育精神，弘扬体育文化。 3. 研发创新：极动体育不断加大研发投入，推出了一系列具有创新性的产品，如智能运动鞋、抗菌运动服装等，满足消费者对高品质体育用品的需求。 4. 国际化发展：极动体育积极拓展国际市场，与多家国际知名企业建立合作关系，将品牌推向全球。 总之，惠州极动体育发展有限公司始终秉持“极动体育，活力无限”的品牌理念，致力于为广大消费者提供高品质的体育用品和全方位的体育服务。在未来的发展中，极动体育将继续努力，为推动我国体育事业的发展贡献力量。

工作挺轻松的就是管理人员不怎么好伙食也不好

【薪资福利】工资低，没前途 【个人发展】不推荐入职，卸磨杀驴的。那里都是一切以他们公司利益为重

之前面试了，公司规模感觉比较小，面试整体还不错，使用和转正工资较少吧。属于要出去跑的。

【薪资福利】工资低，环境又差又臭 【团队氛围】管理层都是那个没卵用都是一帮不管是啦

该公司地理位置偏僻，环境较差，需经常加班，工资待遇一般