惠州南粤朴道信息科技有限公司

他们只需要那种可以直接上岗的员工，面试过了之后还有复试，复试过了就上班。

一个满是套路的公司，从工资到提成，老板朝令夕改不靠谱

惠州茜娅儿电子商务有限公司成立于2010年，是一家专注于电子商务领域的创新型企业。公司秉承“品质至上，客户第一”的经营理念，致力于为消费者提供高品质的电子商务服务。经过多年的发展，茜娅儿电子商务有限公司已经成为华南地区知名的电子商务企业。 一、公司历史 1. 创业初期：2010年，惠州茜娅儿电子商务有限公司成立，初期主要经营服装、鞋帽等商品。 2. 业务拓展：2013年，公司开始拓展业务范围，涉足化妆品、家居用品等领域，进一步丰富产品线。 3. 线上线下融合：2016年，公司开始布局线上线下融合，开设多家实体店，为消费者提供更加便捷的购物体验。 4. 技术创新：2018年，公司加大研发投入，引进先进技术，提升商品品质和用户体验。 二、业务和产品 1. 业务范围：惠州茜娅儿电子商务有限公司主要从事电子商务平台的运营，涵盖服装、鞋帽、化妆品、家居用品等多个领域。 2. 产品特点：公司产品以高品质、时尚、实用为主，满足不同消费者的需求。同时，公司注重产品创新，紧跟行业潮流，推出一系列独具特色的产品。 3. 合作伙伴：公司拥有一批优质的供应商和合作伙伴，确保商品质量。同时，公司与多家知名品牌达成战略合作，进一步丰富产品线。 三、最近动态 1. 获得投资：近期，惠州茜娅儿电子商务有限公司成功获得风险投资，将用于扩大业务规模、提升品牌影响力。 2. 线上线下融合：为进一步提升用户体验，公司计划在2021年开设更多实体店，实现线上线下无缝对接。 3. 产品创新：公司研发团队持续关注市场动态，推出多款新品，满足消费者多样化需求。 4. 社会责任：惠州茜娅儿电子商务有限公司关注社会公益，积极参与各类公益活动，回馈社会。 总之，惠州茜娅儿电子商务有限公司自成立以来，始终秉持着“品质至上，客户第一”的经营理念，不断拓展业务范围，提升品牌形象。未来，公司将继续加大研发投入，优化产品结构，为广大消费者提供更加优质的电子商务服务。在激烈的市场竞争中，茜娅儿电子商务有限公司将努力成为行业领军企业，为推动我国电子商务事业的发展贡献力量。

惠州品尚品展览展示有限公司，成立于2005年，是一家专注于展览展示、广告宣传、室内外装饰及设计、活动策划与执行的专业公司。公司自成立以来，始终秉持“品质至上、客户至上、创新至上”的经营理念，凭借卓越的品质、专业的团队、完善的售后服务，赢得了广大客户的信赖与好评。 一、公司历史 惠州品尚品展览展示有限公司成立于2005年，总部位于广东省惠州市。公司成立之初，便立志于为客户提供一站式展览展示解决方案。经过多年的发展，公司规模不断扩大，业务范围逐步拓展，已成为业界知名的专业展览展示公司。 二、业务和产品 1. 展览展示 公司为客户提供各类展览展示服务，包括展览设计、展台搭建、展览工程、展览策划等。我们拥有丰富的行业经验，能够根据客户需求提供量身定制的展览展示解决方案。 2. 广告宣传 公司提供广告宣传服务，包括广告设计、广告制作、广告投放等。我们拥有专业的广告团队，为客户提供全方位的广告宣传解决方案。 3. 室内外装饰及设计 公司提供室内外装饰及设计服务，包括空间规划、室内设计、室外景观设计等。我们注重空间美学与实用性相结合，为客户提供高品质的室内外装饰设计方案。 4. 活动策划与执行 公司提供活动策划与执行服务，包括活动策划、活动执行、活动推广等。我们拥有专业的活动策划团队，为客户提供一站式活动策划与执行服务。 5. 展品租赁与销售 公司提供各类展品租赁与销售服务，包括展台、展架、展示道具等。我们为客户提供丰富多样的展品选择，满足不同客户的需求。 三、最近动态 1. 惠州品尚品展览展示有限公司成功中标某知名企业展览展示项目，为其提供全方位的展览展示解决方案。 2. 公司与某知名广告公司达成战略合作，共同拓展广告宣传业务市场。 3. 惠州品尚品展览展示有限公司荣获“广东省展览展示行业优秀企业”称号，彰显公司在行业内的领先地位。 4. 公司成功举办“2019年度惠州展览展示行业高峰论坛”，为行业人士提供交流平台。 5. 惠州品尚品展览展示有限公司与某知名设计学院签订校企合作协议，共同培养专业人才。 总之，惠州品尚品展览展示有限公司凭借卓越的品质、专业的团队、完善的售后服务，在展览展示行业取得了显著成绩。未来，公司将继续秉持“品质至上、客户至上、创新至上”的经营理念，为广大客户提供更优质的服务，共创美好未来。

很偏僻的一个地方，是个居民楼下面的一个小作坊

3天前参加过面试，公司整体环境不错，地理位置优越，办公条件很舒适。面试官态度很好，但是工资待遇一般。

【工作环境】工作环境，有空调 【薪资福利】低于同行 【个人发展】不记较工资发放时间，可以试试。虽然建厂时间二十多年了，但是目前没有看到提升的迹象。

出不了工资，还要求上班28天以上，每天11小时，还是主管工资最多6500.做个毛线

有点乱，无具体规矩，业务发展平平，业绩不高

总体还说还算可以，就是gongzi工资有点低，压力有点大