江苏省水利勘测设计研究院

江苏苏昊连锁超市有限公司 江苏苏昊连锁超市有限公司，成立于2005年，是一家集商品采购、仓储物流、零售销售于一体的现代化连锁超市企业。公司秉承“诚信为本，服务至上”的经营理念，致力于为广大消费者提供便捷、优质、实惠的购物体验。经过多年的稳健发展，苏昊超市已成为江苏省内知名的大型连锁超市企业。 一、公司历史 1. 创立初期（2005-2007年）：江苏苏昊连锁超市有限公司在江苏省苏州市成立，初期以社区便利店为主，逐步发展壮大。 2. 规模扩张（2008-2010年）：公司抓住市场机遇，加快连锁扩张步伐，在苏州市区及周边地区开设多家分店，形成了初步的连锁经营网络。 3. 业务拓展（2011-2015年）：公司开始涉足仓储物流领域，建立现代化的仓储物流体系，为连锁超市提供高效、便捷的供应链服务。 4. 多元发展（2016-至今）：公司不断丰富商品结构，引入国内外知名品牌，拓展线上业务，打造线上线下融合的购物体验，成为消费者信赖的购物首选。 二、业务和产品 1. 业务领域：江苏苏昊连锁超市有限公司主要从事连锁超市经营、仓储物流、商品采购、供应链管理等业务。 2. 商品结构：公司商品涵盖食品、饮料、日用品、家电、家居用品等多个品类，满足消费者一站式购物需求。 3. 产品特点：苏昊超市注重商品质量，严格把控采购渠道，确保商品新鲜、安全、健康。同时，公司还推出自有品牌商品，以实惠的价格为消费者提供高品质的产品。 三、最近动态 1. 线上业务拓展：为适应消费者购物习惯的变化，苏昊超市积极拓展线上业务，与知名电商平台合作，实现线上线下融合发展。 2. 新店开业：近年来，苏昊超市在江苏省内多个城市开设新店，进一步扩大市场份额，提升品牌知名度。 3. 社会责任：苏昊超市关注社会责任，积极参与公益活动，为弱势群体提供帮助，树立良好的企业形象。 4. 供应链优化：公司持续优化供应链体系，加强与供应商的合作，降低采购成本，提升商品性价比。 5. 人才战略：苏昊超市重视人才培养，设立完善的培训体系，为员工提供良好的职业发展平台。 总之，江苏苏昊连锁超市有限公司始终坚持以消费者需求为导向，不断创新经营模式，提升服务品质。未来，公司将继续秉持“诚信为本，服务至上”的经营理念，为广大消费者提供更加优质、便捷的购物体验，为推动我国连锁超市行业的发展贡献力量。

【薪资福利】工资压的严重，工资还少，谈的多少，都不会给，辞职工资少一半，没有对比就没有伤害， 【团队氛围】领导都是一群只会巴结老板，不会体会下面人的想法

江苏双马线缆科技有限公司，成立于2005年，是一家专业从事电线电缆研发、生产、销售及服务为一体的高新技术企业。公司位于江苏省苏州市工业园区，占地面积约30亩，拥有现代化的生产设施和先进的研发设备，致力于为国内外客户提供高品质的电线电缆产品。 ### 公司历史 江苏双马线缆科技有限公司自成立以来，始终坚持“质量第一，用户至上”的经营理念，经过十余年的发展，已经成为行业内的领军企业。公司从最初的单一产品线逐步发展到拥有多个产品系列，涵盖了电力电缆、通信电缆、数据电缆、建筑电缆等多个领域。 在发展的过程中，江苏双马线缆科技有限公司不断加强技术创新和人才培养，与多家科研院所建立了长期合作关系，成功研发出多项具有自主知识产权的新产品，为公司的持续发展奠定了坚实的基础。 ### 业务和产品 江苏双马线缆科技有限公司的业务范围广泛，主要包括以下几个方面： 1. **电力电缆**：公司生产的电力电缆广泛应用于电力、矿山、铁路、港口、城市轨道交通等领域，产品包括高压电缆、低压电缆、交联电缆等。 2. **通信电缆**：针对通信行业的需求，公司开发了多种通信电缆，包括光缆、同轴电缆、数据电缆等，产品广泛应用于宽带接入、光纤到户等领域。 3. **数据电缆**：公司提供的数据电缆包括网络电缆、光纤跳线、同轴电缆等，满足各类网络通信需求。 4. **建筑电缆**：针对建筑行业的需求，公司生产的建筑电缆包括PVC绝缘电缆、铝塑复合绝缘电缆、耐火电缆等，产品符合国家标准，广泛应用于住宅、商业、工业建筑等。 5. **特种电缆**：公司还研发生产了耐高温电缆、耐腐蚀电缆、耐油电缆等特种电缆，满足特殊环境下的使用要求。 ### 最近动态 近期，江苏双马线缆科技有限公司在技术创新和市场拓展方面取得了显著成果： 1. **技术创新**：公司成功研发了一种新型环保电缆材料，该材料具有优良的耐热性、耐寒性和抗老化性，降低了电缆在使用过程中的能源消耗，符合国家绿色发展的要求。 2. **市场拓展**：为了进一步扩大市场份额，公司积极拓展海外市场，与多个国家和地区的企业建立了合作关系，产品远销欧美、东南亚等地区。 3. **品牌建设**：公司注重品牌建设，通过参加国内外行业展会、开展品牌推广活动等方式，提升了“双马线缆”在市场上的知名度和美誉度。 4. **社会责任**：江苏双马线缆科技有限公司积极响应国家政策，关注环保和社会责任，积极参与社会公益事业，为构建和谐社会贡献力量。 总之，江苏双马线缆科技有限公司凭借其深厚的技术积累、完善的产品体系、优质的服务和良好的市场口碑，在电线电缆行业树立了良好的企业形象。未来，公司将继续秉承“创新、品质、服务”的企业精神，为推动电线电缆行业的发展贡献力量。

江苏中缘植物光照股份有限公司简介 一、公司历史 江苏中缘植物光照股份有限公司（以下简称“中缘植物光照”）成立于2005年，位于江苏省苏州市，是一家专注于植物光照领域的高新技术企业。公司自成立以来，始终秉持“科技创新、品质为本、服务至上”的经营理念，致力于为客户提供高品质的植物光照产品和服务。 中缘植物光照的发展历程可追溯至上世纪90年代，当时公司创始人便开始涉足植物光照领域的研究与开发。经过多年的技术积累和市场探索，公司于2005年正式成立，标志着中缘植物光照正式踏入市场，开启了企业发展的新篇章。 二、业务和产品 中缘植物光照主要从事植物光照产品的研发、生产和销售，产品线涵盖了植物生长灯、LED植物灯、植物培养箱、植物生长控制系统等多个领域。以下是公司主要业务和产品的详细介绍： 1. 植物生长灯：中缘植物光照研发的植物生长灯采用先进的LED技术，具有节能、环保、寿命长等特点，广泛应用于蔬菜、花卉、中药材等植物的生长。 2. LED植物灯：LED植物灯是公司主打产品之一，具有高效、稳定、安全等优点，适用于各种室内外植物生长环境。 3. 植物培养箱：中缘植物光照生产的植物培养箱采用智能控制系统，可实现温度、湿度、光照等参数的精确控制，为植物生长提供最佳环境。 4. 植物生长控制系统：公司研发的植物生长控制系统可根据植物生长需求，自动调节光照、温度、湿度等环境参数，提高植物生长效率。 5. 植物光照解决方案：中缘植物光照为客户提供全方位的植物光照解决方案，包括植物光照系统设计、安装、调试及售后服务等。 三、最近动态 1. 技术创新：中缘植物光照不断加大研发投入，成功研发出多款具有自主知识产权的植物光照产品，并在市场上取得了良好的口碑。 2. 市场拓展：公司积极拓展国内外市场，产品已远销欧美、东南亚等国家和地区，市场份额逐年攀升。 3. 合作共赢：中缘植物光照与多家科研院所、农业企业建立了良好的合作关系，共同推动植物光照行业的发展。 4. 社会责任：公司关注环保，积极履行社会责任，通过技术创新和产品升级，助力节能减排。 5. 荣誉奖项：中缘植物光照荣获多项行业奖项，如“中国植物光照行业十大品牌”、“高新技术企业”等。 总之，江苏中缘植物光照股份有限公司自成立以来，始终秉承创新、务实、共赢的理念，不断提升企业核心竞争力。未来，中缘植物光照将继续致力于植物光照领域的研究与开发，为全球客户提供优质的产品和服务，共创美好未来。

江苏胜丰钢铁集团有限公司 江苏胜丰钢铁集团有限公司，成立于1998年，位于江苏省徐州市，是一家集钢铁冶炼、轧制、加工、销售为一体的大型钢铁企业。公司秉承“质量第一，客户至上”的经营理念，经过二十余年的发展，已成长为国内外知名的钢铁企业之一。 一、公司历史 1. 创立初期：1998年，江苏胜丰钢铁集团有限公司在徐州成立，初期主要以钢铁产品的销售为主。 2. 规模扩张：2002年，公司开始涉足钢铁冶炼业务，逐步实现产业链的整合。同年，公司成功引进先进的生产设备，提高生产效率。 3. 技术创新：2008年，公司投资建设了现代化的炼钢生产线，引进国际先进的炼钢技术，提高了产品质量。 4. 市场拓展：2010年，公司成功进入国际市场，产品远销东南亚、非洲、欧洲等地区。 5. 综合发展：2015年，公司开始涉足钢铁加工业务，形成了集冶炼、轧制、加工、销售于一体的完整产业链。 二、业务和产品 1. 业务范围：江苏胜丰钢铁集团有限公司主要从事钢铁冶炼、轧制、加工、销售业务，同时提供钢铁贸易、物流、技术服务等配套服务。 2. 产品类型：公司主要生产中厚板、热轧卷板、冷轧卷板、镀锌板、彩涂板、无缝钢管、焊接钢管等钢铁产品，满足各类客户的需求。 3. 产品特点：公司产品具有高强度、高精度、耐腐蚀等特点，广泛应用于建筑、汽车、船舶、家电、石油化工等领域。 三、最近动态 1. 技术升级：近期，江苏胜丰钢铁集团有限公司投资1.5亿元，引进国际先进的炼钢生产线，提高生产效率和产品质量。 2. 市场拓展：公司成功进入俄罗斯市场，与当地知名企业建立合作关系，进一步扩大国际市场份额。 3. 绿色发展：公司积极响应国家环保政策，加大环保投入，实施节能减排措施，降低生产过程中的污染物排放。 4. 社会责任：江苏胜丰钢铁集团有限公司关注员工福利，提高员工待遇，积极参与社会公益事业，树立良好的企业形象。 总之，江苏胜丰钢铁集团有限公司自成立以来，始终秉持“质量第一，客户至上”的经营理念，不断提升产品质量，拓展市场空间。未来，公司将继续加大技术创新和环保投入，为客户提供更优质的产品和服务，为实现我国钢铁行业的可持续发展贡献力量。

工资不怎么样其他都不错

【薪资福利】工资低于规定的最低标准 【个人发展】没有晋升空间，人际关系太复杂，都是关系户

长期出差加班并且没有加班工资，工资低、一人多岗工作压力大，经常的开会用侮辱性的语气批评员工

老板人很好，不过你又不是什么事都可以直接和老板说。而且每个工作环境都差不多，总会有你不喜欢的某个人或者说其他同事都不喜欢的某个人。

【工作环境】工作氛围轻松，有梦想、有才华就一定有升值的机会！，？ 【薪资福利】五险一金