云南集力工贸有限公司

云南行诚文化艺术培训学校有限公司 云南行诚文化艺术培训学校有限公司，成立于2005年，是一家专注于文化艺术教育的综合性机构。公司位于美丽的春城昆明，秉承“传承文化，启迪智慧，塑造未来”的教育理念，致力于为广大青少年提供高品质的文化艺术培训服务。经过十余年的发展，行诚文化艺术培训学校已成为云南省内具有影响力的文化艺术教育品牌。 一、公司历史 2005年，云南行诚文化艺术培训学校有限公司在昆明正式成立，标志着公司迈出了文化教育事业的第一步。初期，学校以书法、国画、围棋等传统艺术课程为主，吸引了众多家长和学生的关注。 2008年，学校积极响应国家关于青少年文化艺术教育的号召，增设了舞蹈、声乐、器乐等现代艺术课程，以满足不同年龄段学生的需求。 2010年，学校引进国际先进的教育理念，与国内外多家知名文化艺术机构建立合作关系，为学生提供更多元化的学习资源和交流平台。 2015年，学校扩大办学规模，增设了美术、表演、播音与主持等专业课程，进一步完善了文化艺术教育体系。 二、业务和产品 1. 文化艺术培训课程 云南行诚文化艺术培训学校有限公司提供丰富的文化艺术培训课程，包括书法、国画、围棋、舞蹈、声乐、器乐、美术、表演、播音与主持等。课程设置涵盖幼儿、少儿、青少年及成人各个年龄段，满足不同层次学生的需求。 2. 艺术特长生培养 学校注重学生艺术特长的培养，针对有艺术天赋的学生，开设了特长生培训班，帮助他们系统地学习艺术知识，提高艺术素养。 3. 艺术考级与认证 学校为学生提供艺术考级与认证服务，帮助学生了解国家艺术考级体系，提高艺术水平。 4. 艺术交流活动 学校定期举办各类艺术交流活动，如文艺汇演、艺术讲座、比赛等，为学生提供展示自我、交流学习的平台。 三、最近动态 1. 2023年，学校成功举办了“行诚杯”青少年文化艺术节，吸引了众多学生和家长参与，进一步提升了学校在省内的知名度。 2. 学校与云南师范大学音乐学院达成战略合作，共同培养高素质的艺术人才。 3. 学校引进了国际先进的舞蹈教学设备，为学生提供更优质的学习环境。 4. 学校积极参与社会公益活动，为贫困地区的孩子们提供免费文化艺术培训，助力文化扶贫。 总之，云南行诚文化艺术培训学校有限公司始终秉持“传承文化，启迪智慧，塑造未来”的教育理念，致力于为广大学子提供优质的文化艺术教育服务。未来，学校将继续努力，不断创新，为我国文化艺术教育事业贡献力量。

云南冠顺电力科技有限公司（以下简称“冠顺电力”）成立于2005年，总部位于云南省昆明市。公司自成立以来，始终秉持“以人为本、科技创新、质量第一、服务至上”的经营理念，致力于为电力行业提供优质的电力设备、电力工程及电力服务。经过多年的稳健发展，冠顺电力已成长为我国电力行业的一支重要力量。 一、公司历史 1. 创业初期：2005年，冠顺电力在昆明成立，初期主要从事电力设备销售业务。 2. 拓展业务：2007年，公司开始涉足电力工程领域，承接了一系列电力工程建设项目。 3. 提升竞争力：2010年，冠顺电力加大研发投入，引进先进技术，提高产品质量，提升企业竞争力。 4. 拓展市场：2015年，冠顺电力业务范围进一步扩大，成功开拓了国内外市场。 5. 实力增强：2018年，冠顺电力投资新建生产基地，提高产能，满足市场需求。 二、业务和产品 1. 业务领域：冠顺电力业务涵盖电力设备销售、电力工程、电力服务三大领域。 2. 电力设备：公司主要产品包括高低压开关柜、电缆桥架、母线槽、电力变压器等。 3. 电力工程：公司承接各类电力工程，包括输电线路、变电所、配电室、电缆隧道等。 4. 电力服务：公司提供电力设备安装、调试、维护、检修等服务。 三、最近动态 1. 技术创新：冠顺电力持续加大研发投入，不断提升产品技术水平。近期，公司成功研发了一款新型智能电力设备，该设备具有节能、环保、安全等特点。 2. 市场拓展：冠顺电力积极拓展国内外市场，与多家知名企业建立合作关系。近期，公司成功签约了一项国际电力工程项目，标志着公司在国际市场的影响力不断提升。 3. 人才培养：冠顺电力注重人才培养，通过内部培训、外部招聘等方式，打造了一支高素质的专业团队。近期，公司组织了为期一个月的员工技能培训，进一步提升员工的专业技能。 4. 企业荣誉：冠顺电力在发展过程中，屡获殊荣。近期，公司荣获“全国电力行业优秀企业”称号，这是对公司在电力行业贡献的充分肯定。 总结： 云南冠顺电力科技有限公司自成立以来，始终坚持以市场为导向，以科技创新为动力，以客户为中心，为客户提供高品质的产品和服务。在未来的发展中，冠顺电力将继续秉持“以人为本、科技创新、质量第一、服务至上”的经营理念，不断提升企业核心竞争力，为我国电力行业的发展贡献力量。

办公环境很舒适，工作有一定压力，不过能学习到很多东西。

去报名还不知公司概况就要交1年1200元管理费，不知真假，亲身经历，和我一样求职友谨慎

长期不发工资，去了就知道啦

工作强度不高休息时间充足就是领导不行太贪不信可以试试

太差啦，他们人事不专业，脾气还差，主要还没有时间观念，老板脾气更差

信息造假啊，一起招聘几十个岗位，公司能容纳吗

如果工资真那么高。为啥还缺人，就是中介

一般般吧，待遇低，知道详情去工作就知道了