滨州市智童商贸有限公司

镇雄县安达运输有限责任公司简介 一、公司历史 镇雄县安达运输有限责任公司成立于2005年，位于我国云南省镇雄县，是一家集货物运输、仓储物流、车辆租赁、货运代理为一体的综合性物流企业。公司自成立以来，始终秉承“安全、快捷、高效、诚信”的经营理念，致力于为客户提供优质、便捷的物流服务。 公司历经十余年的发展，已逐步形成了以镇雄县为中心，辐射周边地区的物流网络。在激烈的市场竞争中，安达运输凭借卓越的服务质量和良好的口碑，赢得了众多客户的信赖与支持，成为云南省内知名的物流企业。 二、业务和产品 1. 货物运输：公司拥有各类运输车辆百余辆，包括平板车、厢式车、冷藏车等，可满足不同货物的运输需求。业务范围涵盖全国各大城市，为客户提供门到门、点对点的运输服务。 2. 仓储物流：公司拥有现代化的仓储设施，占地面积达5000平方米，可容纳各类货物存储。同时，公司提供货物包装、分拣、配送等一站式物流服务。 3. 车辆租赁：公司提供各类运输车辆租赁服务，包括货车、客车、工程车等，满足客户不同需求。 4. 货运代理：公司拥有一支专业的货运代理团队，为客户提供报关、报检、运输、仓储、配送等全方位的物流解决方案。 5. 物流信息平台：公司自主研发的物流信息平台，为客户提供实时物流信息查询、在线下单、车辆调度等功能，提高物流效率。 三、最近动态 1. 投资新建物流园区：为满足业务发展需求，公司投资新建了一个现代化的物流园区，预计将于2023年投入使用。新园区将进一步提升公司的仓储、运输能力，为客户提供更优质的服务。 2. 引进先进设备：为提高运输效率，公司引进了一批先进的运输设备，包括智能调度系统、GPS定位系统等，确保货物安全、准时送达。 3. 获得多项荣誉：近年来，安达运输在行业内取得了显著成绩，荣获“云南省优秀物流企业”、“诚信经营示范单位”等多项荣誉称号。 4. 拓展业务领域：公司积极拓展业务领域，与多家知名企业建立合作关系，为客户提供更加全面、深入的物流服务。 5. 社会责任：安达运输始终关注社会公益事业，积极参与扶贫、环保等公益活动，为社会和谐发展贡献力量。 总之，镇雄县安达运输有限责任公司凭借丰富的行业经验、专业的团队、先进的设备和完善的服务体系，为客户提供优质、高效的物流服务。在未来的发展中，公司将继续秉承“安全、快捷、高效、诚信”的经营理念，努力打造成为行业领先的物流企业。

用心做了，输和赢都是精彩，敢做敢当敢认可

负责招工的人员工作态度消极，反正不是自己家用工人，何必认真呢招不到工人有什么关系呢

工资不是不高而是太低了。

镇江志远人力资源服务有限公司，成立于2005年，是一家专注于人力资源服务的企业。公司位于美丽的江苏省镇江市，占地面积2000平方米，拥有员工100余人，是一家集人才招聘、人才培训、人才派遣、人才测评、人才咨询等服务于一体的综合性人力资源服务企业。 一、公司历史 镇江志远人力资源服务有限公司自成立以来，始终坚持“以人为本，服务至上”的经营理念，致力于为客户提供专业、高效、优质的人力资源服务。经过多年的发展，公司已逐步形成了以镇江为核心，辐射全国的服务网络。 公司自创立之初，就与多家知名企业建立了长期合作关系，为企业提供人才招聘、人才培训、人才派遣等服务。随着业务的不断拓展，公司逐步形成了以人才招聘为主，多元化服务为辅的业务格局。 二、业务和产品 1. 人才招聘 公司拥有专业的招聘团队，通过线上线下相结合的方式，为企业提供全方位的人才招聘服务。包括全职、兼职、实习等各类岗位的招聘，满足企业不同阶段的人才需求。 2. 人才培训 公司拥有一支经验丰富的培训师团队，为企业提供各类培训课程，包括管理培训、技能培训、职业素养培训等。旨在提升员工的专业技能和综合素质，为企业创造更多价值。 3. 人才派遣 公司为企业提供人才派遣服务，将优秀人才派遣至企业，帮助企业解决人才短缺问题。派遣人才涵盖各类岗位，包括生产、技术、管理、销售等。 4. 人才测评 公司采用先进的人才测评技术，为企业提供人才测评服务。通过测评，帮助企业了解员工的优势和不足，为企业的人才选拔、培养和发展提供科学依据。 5. 人才咨询 公司为企业提供人才咨询服务，包括人力资源规划、薪酬福利设计、绩效考核等。帮助企业优化人力资源管理体系，提高企业竞争力。 三、最近动态 1. 公司与多家知名企业达成战略合作，进一步扩大了服务范围，提升了品牌知名度。 2. 公司成功举办了多场人才招聘会，为企业和求职者搭建了良好的交流平台。 3. 公司与多家高校建立了合作关系，为企业输送了大量优秀人才。 4. 公司自主研发的在线招聘平台正式上线，为企业提供更加便捷的招聘服务。 5. 公司积极参与公益活动，为社会传递正能量。 总之，镇江志远人力资源服务有限公司将继续秉承“以人为本，服务至上”的经营理念，不断提升服务质量，为客户创造更多价值。未来，公司将继续拓展业务领域，努力成为我国人力资源服务行业的领军企业。

工资低，能否准时下班全看老板心情。客户不满意结果。工资经常拖时间。

【工作环境】很烂，上班时间化妆 【团队氛围】玩乐，啥也不教，同事之间一直在八卦，完全没有氛围

越来越差了，制度不完善，老板说了算！还是不要去了

工作环境良好，氛围轻松，待遇还行，偶尔加班

实际工作时间最少十个小时。算下来工作最少前两三个月只拿底薪，提成别想。一周休息一天。休息日都要加班。准时上班不定时下班。试用期晚上给你提早下班，转正后呵呵哒。每天加班至少一小时。