天安人寿保险股份有限公司德州中心支公司

公司老总可以，但是有些半瓶子非常影响公司形象，有一个姓吴的督导到哪都是慢慢的负能量。公司有这样的员工一定是留不住真正的人才的，啥时候她不干了，大小孩会越来越兴旺，

工资低，加班时间长，团队氛围不好，公司业绩下滑严重，没有发展前景。

工作顺利时间可以没有压力赚钱多多一起努力

公司挺好的，员工之间互帮互助，很团结

郑州春之杨酒店管理有限公司成立于2005年，是一家集酒店管理、餐饮服务、休闲娱乐为一体的综合性企业。公司秉承“以人为本、追求卓越”的经营理念，致力于为顾客提供高品质、舒适、便捷的住宿和餐饮体验。经过十几年的发展，春之杨酒店管理有限公司已成为河南省内知名酒店管理品牌。 一、公司历史 1. 创立初期：2005年，春之杨酒店管理有限公司在郑州成立，以经营酒店管理业务为主，逐步拓展至餐饮、休闲娱乐等领域。 2. 发展壮大：2008年，公司成功收购了一家知名酒店，使其成为春之杨旗下第一家酒店。此后，公司业务不断发展，酒店规模不断扩大。 3. 品牌升级：2013年，公司投入巨资进行品牌升级，推出了一系列高品质酒店产品，进一步提升了春之杨酒店的品牌形象。 4. 拓展市场：2016年，公司开始向省外市场拓展，成功签约多家酒店项目，进一步扩大了市场份额。 二、业务和产品 1. 酒店管理：公司旗下拥有多家酒店，包括商务酒店、精品酒店、度假酒店等，满足不同客户的需求。 2. 餐饮服务：公司拥有多家特色餐厅，提供中式、西式、日式、韩式等多种菜系，满足顾客的味蕾享受。 3. 休闲娱乐：公司旗下酒店设有健身房、KTV、棋牌室、足浴等休闲娱乐设施，为顾客提供全方位的休闲体验。 4. 会务服务：公司拥有专业的会务团队，为客户提供一站式会务解决方案，包括场地预订、设备租赁、餐饮服务等。 三、最近动态 1. 新店开业：近期，春之杨酒店管理有限公司在郑州开设了一家全新酒店，进一步丰富了公司旗下酒店产品线。 2. 荣获荣誉：公司旗下酒店在2019年度荣获“河南省最佳商务酒店”称号，彰显了公司卓越的品质和服务。 3. 拓展合作：公司与多家知名企业达成战略合作，共同开发酒店、餐饮、休闲娱乐等业务，实现互利共赢。 4. 社会责任：公司积极履行社会责任，参与公益活动，为社会发展贡献力量。 总之，郑州春之杨酒店管理有限公司自成立以来，始终坚持以客户为中心，不断提升服务品质，赢得了广大客户的信赖。未来，公司将继续秉持“以人为本、追求卓越”的经营理念，不断创新，为顾客提供更加优质的服务，为酒店行业的发展贡献力量。

郑州橙子树服饰有限公司，成立于2005年，是一家专注于服饰设计、生产、销售于一体的综合性企业。公司以“橙子树”品牌为核心，致力于为消费者提供高品质、时尚、舒适的生活服饰。 一、公司历史 1. 创立初期（2005年）：郑州橙子树服饰有限公司在郑州成立，以“橙子树”品牌为起点，开始涉足服饰行业。 2. 发展阶段（2006-2010年）：公司不断扩大生产规模，提升产品质量，逐步在行业内崭露头角。期间，公司成功研发出多款具有市场潜力的产品，深受消费者喜爱。 3. 稳定阶段（2011-2015年）：公司逐步完善销售网络，在全国范围内建立销售渠道，市场份额逐年攀升。同时，公司还加强与国内外知名品牌的合作，提升品牌知名度。 4. 创新阶段（2016年至今）：公司紧跟时尚潮流，加大研发投入，推出多款创新产品。同时，公司积极拓展线上销售渠道，实现线上线下融合发展。 二、业务和产品 1. 业务领域：郑州橙子树服饰有限公司主要从事男女服装、童装、鞋帽、配饰等产品的设计、生产和销售。 2. 产品系列： （1）男装：以休闲、商务、运动为主，涵盖衬衫、西装、T恤、裤子、鞋子等。 （2）女装：以时尚、优雅、舒适为主，包括连衣裙、上衣、裤子、外套、鞋子等。 （3）童装：以可爱、舒适、实用为主，涵盖婴儿装、童装、青少年装等。 （4）鞋帽配饰：包括男女鞋、帽子、围巾、手套、包包等。 三、最近动态 1. 线上线下融合发展：为满足消费者多元化需求，公司加大线上销售力度，推出官方商城、电商平台等渠道，实现线上线下同步销售。 2. 产品创新：公司持续关注市场动态，紧跟时尚潮流，推出多款创新产品，满足消费者个性化需求。 3. 品牌升级：为提升品牌形象，公司加大品牌推广力度，开展各类营销活动，提升品牌知名度和美誉度。 4. 荣誉奖项：近年来，公司多次荣获“消费者喜爱品牌”、“质量信得过产品”等荣誉称号，为公司发展奠定了坚实基础。 总之，郑州橙子树服饰有限公司始终秉承“品质至上，诚信为本”的经营理念，不断追求创新与突破。在未来的发展中，公司将继续加大研发投入，拓展市场渠道，为广大消费者提供更多优质产品，为我国服饰行业的发展贡献力量。

淘宝客服工作，实习期2000＋200餐补，不管吃住

经理人挺好的，就是工资待遇不是很高工作强度有一点大

工资是真心的低，法定节假日说是一天三倍的工资根本就没有，还没有达到郑州市最低工资标准

背说明书是最让人受不了的。住的还差不多。