福利好，工作强度大，制度严管理乱。

一般般，感觉咸宁的工作都那样。工作时间长。工资低

与同类企业相比，大型企业比较稳定，但总体上没有改善的空间，前景也不好。节日福利，但都很低，就几十元补贴。万年不变工资，一年20元，晋升和薪酬机制很差，让人很失望。

压力大，扣钱，不固定，而且换地方换来换去的

就是一家骗子公司，邀约去了面试，结果没人知道，负责人也不在，打??还挂断。

西安万科企业有限公司 西安万科企业有限公司，成立于1994年，是一家集房地产开发、物业管理、商业运营、建材销售为一体的大型综合性企业。公司秉承“以人为本、追求卓越”的经营理念，经过二十余年的稳健发展，已成为西北地区知名的企业集团。以下是西安万科企业有限公司的详细介绍： 一、公司历史 1. 创始初期（1994-2000年）：西安万科企业有限公司成立于1994年，最初主要从事房地产开发业务。公司以“品质为本，客户至上”的服务宗旨，赢得了市场的认可和消费者的信赖。 2. 稳步发展（2001-2010年）：进入21世纪，公司业务逐步拓展，涉及物业管理、商业运营等领域。在这一阶段，公司成功开发了多个优质住宅项目，为业主提供了舒适的生活环境。 3. 多元化发展（2011年至今）：随着我国经济的快速发展，西安万科企业有限公司积极应对市场变化，加大创新力度，形成了房地产开发、物业管理、商业运营、建材销售等多领域协同发展的格局。 二、业务和产品 1. 房地产开发：公司致力于打造高品质住宅、商业地产和产业地产项目，满足不同客户群体的需求。近年来，公司成功开发了多个明星项目，如万科城、万科金域蓝湾等。 2. 物业管理：公司旗下物业板块以“客户第一，服务至上”为宗旨，为业主提供专业、高效的物业管理服务。公司拥有一支经验丰富的专业团队，致力于为业主营造温馨、舒适的居住环境。 3. 商业运营：公司商业板块以“打造城市综合体”为目标，致力于为消费者提供一站式购物、休闲、娱乐体验。旗下商业项目包括万科广场、万科中心等。 4. 建材销售：公司建材销售业务以“品质保证，价格实惠”为优势，为客户提供一站式建材采购服务。公司拥有完善的供应链体系，确保产品品质和供货稳定性。 三、最近动态 1. 2022年，西安万科企业有限公司成功中标西安高新区某地块，计划打造一座集住宅、商业、办公为一体的城市综合体，为区域经济发展注入新活力。 2. 公司积极响应国家“碳中和”战略，加大绿色建筑研发力度，推出多款绿色住宅产品，助力我国绿色建筑事业发展。 3. 为庆祝公司成立二十周年，西安万科企业有限公司开展了一系列公益活动，如“爱心支教”、“关爱留守儿童”等，体现了企业的社会责任。 4. 公司与多家知名企业达成战略合作，共同推动产业升级，实现互利共赢。 总之，西安万科企业有限公司自成立以来，始终秉持“以人为本、追求卓越”的经营理念，不断拓展业务领域，提升企业竞争力。未来，公司将继续努力，为我国房地产行业的发展贡献力量。

环境很好，工资稍低，养家糊口不够用

工作强度韧性十足，快节奏工作模式，具有挑战性，福利待遇还行，团队氛围还行

晋升空间小，里面水太深。哥们面试狠宰一笔。干两年就赚到了

环境不好，宿舍公共厕所卫生不好