【工作强度】闲的闲死累的累死。个别领导。有点儿冲 【薪资福利】不透明稀里糊涂有点儿乱。

山东清乐智能科技有限公司成立于2008年，位于山东省济南市，是一家专注于智能科技研发、生产、销售和服务的高新技术企业。公司秉承“创新、务实、共赢”的经营理念，致力于为客户提供高效、智能、环保的解决方案。经过十余年的发展，清乐智能已成长为行业内的领军企业。 ### 公司历史 清乐智能的创始人团队在2008年看到了智能科技在未来的巨大潜力，于是毅然投身于这一领域。起初，公司主要致力于智能控制系统的研究与开发，逐步积累了丰富的技术经验和市场资源。随着业务的不断拓展，公司逐步形成了以智能控制系统为核心，涵盖智能硬件、软件系统、系统集成等多个领域的业务体系。 在过去的十余年里，清乐智能先后获得了多项国家专利，并在行业内建立了良好的口碑。公司的发展历程可概括为以下几个阶段： 1. **初创期（2008-2010）**：公司成立，专注于智能控制系统研发，积累技术基础。 2. **成长期（2011-2015）**：成功研发多款智能控制系统，逐步扩大市场份额。 3. **扩张期（2016-2020）**：拓展业务范围，涉足智能硬件、软件系统等领域，实现多元化发展。 4. **成熟期（2021-至今）**：巩固行业地位，提升品牌影响力，致力于成为行业标杆。 ### 业务和产品 山东清乐智能科技有限公司的主要业务和产品包括： 1. **智能控制系统**：公司研发的智能控制系统广泛应用于工业自动化、智能家居、安防监控等领域，具有稳定可靠、操作简便等特点。 2. **智能硬件**：包括智能门禁、智能锁、智能灯光等，旨在为用户提供便捷、舒适的智能生活体验。 3. **软件系统**：提供定制化的软件解决方案，包括企业资源规划（ERP）、客户关系管理（CRM）等，助力企业提升管理效率。 4. **系统集成**：为用户提供一站式系统集成服务，包括方案设计、设备采购、安装调试等，确保项目顺利实施。 ### 最近动态 近年来，山东清乐智能科技有限公司在以下几个方面取得了显著成果： 1. **技术研发**：公司持续加大研发投入，成功研发了多项具有自主知识产权的智能技术，为产品创新提供了有力支持。 2. **市场拓展**：清乐智能积极拓展国内外市场，与多家知名企业建立了合作关系，业务范围覆盖全球多个国家和地区。 3. **品牌建设**：公司注重品牌建设，通过参加行业展会、发布企业新闻等方式，提升了品牌知名度和美誉度。 4. **社会责任**：清乐智能积极参与公益事业，关注环保、节能、低碳等议题，致力于为社会发展贡献力量。 总之，山东清乐智能科技有限公司凭借其先进的技术、丰富的产品线和优质的服务，已成为智能科技领域的佼佼者。未来，公司将继续秉承创新精神，为客户提供更加智能、高效、环保的解决方案，为推动我国智能科技产业的发展贡献力量。

山东青鸟软通信息技术股份有限公司（以下简称“青鸟软通”）成立于2002年，是一家专注于信息技术服务的高新技术企业。公司位于美丽的山东省济南市，致力于为客户提供全方位的IT解决方案，助力企业数字化转型和智能化升级。经过多年的发展，青鸟软通已成长为国内领先的IT服务提供商之一。 一、公司历史 1. 创业初期（2002-2005年）：青鸟软通成立于2002年，初期以软件开发和IT咨询为主，为客户提供定制化的软件解决方案。 2. 规模扩张（2006-2010年）：随着业务的不断拓展，青鸟软通开始涉足系统集成、IT运维等领域，业务范围逐渐扩大。 3. 深耕行业（2011-2015年）：青鸟软通针对不同行业的特点，研发了一系列行业解决方案，为客户提供更加精准的服务。 4. 国际化发展（2016年至今）：青鸟软通积极拓展海外市场，与多家国际知名企业建立了合作关系，实现了全球化布局。 二、业务和产品 1. 业务领域：青鸟软通的业务涵盖软件开发、系统集成、IT运维、云计算、大数据、人工智能等多个领域。 2. 行业解决方案：针对金融、教育、医疗、制造等行业，青鸟软通研发了一系列行业解决方案，满足客户在数字化转型过程中的需求。 3. 产品与服务：公司拥有一系列自主研发的产品，如青鸟云平台、青鸟大数据平台、青鸟人工智能平台等，为客户提供一站式IT服务。 三、最近动态 1. 投资并购：近年来，青鸟软通加大了对产业链上下游企业的投资并购力度，以拓展业务范围和提升核心竞争力。 2. 技术创新：公司持续加大研发投入，推动技术创新，不断提升产品和服务质量。 3. 行业合作：青鸟软通与多家国内外知名企业建立了战略合作关系，共同推动行业创新发展。 4. 荣誉资质：公司荣获多项国家级、省级荣誉和资质，如“高新技术企业”、“软件企业”、“瞪羚企业”等。 5. 社会责任：青鸟软通积极履行社会责任，关注环境保护、公益事业等方面，为社会和谐发展贡献力量。 总之，山东青鸟软通信息技术股份有限公司自成立以来，始终秉持“创新、务实、共赢”的经营理念，为客户提供优质、高效的IT服务。未来，青鸟软通将继续深耕行业，拓展业务领域，助力企业数字化转型，为实现我国信息技术产业的繁荣发展贡献力量。

山东侨牌集团有限公司成立于1990年，位于中国美丽的海滨城市——青岛。经过30多年的发展，公司已经成长为一家集科研、生产、销售、服务于一体的综合性企业。公司始终坚持“质量第一、用户至上、诚信为本、创新永恒”的经营理念，为客户提供优质的产品和服务。 一、公司历史 1. 创业初期（1990-2000年）：山东侨牌集团有限公司成立于1990年，主要生产塑料制品，如塑料桶、塑料箱等。当时，公司规模较小，员工数量有限，但凭借优质的产品和良好的口碑，逐渐在市场上站稳脚跟。 2. 发展壮大（2001-2010年）：进入21世纪，公司加大研发投入，引进先进的生产设备，不断提高产品质量。同时，公司开始拓展市场，产品远销国内外。在这一时期，公司逐步形成了以塑料制品为主导，多元化发展的格局。 3. 稳步提升（2011年至今）：近年来，公司加大技术创新力度，引进国内外先进技术，提高产品竞争力。同时，公司积极拓展产业链，涉足新材料、新能源等领域。目前，公司已成为行业内的领军企业。 二、业务和产品 1. 主营业务：山东侨牌集团有限公司主要从事塑料制品、塑料包装、化工原料、建筑材料、新能源材料、金属材料等产品的研发、生产和销售。 2. 产品系列： （1）塑料制品：塑料桶、塑料箱、塑料托盘、塑料筐等； （2）塑料包装：食品包装、医药包装、工业包装等； （3）化工原料：聚乙烯、聚丙烯、聚氯乙烯等； （4）建筑材料：瓷砖、石材、铝材等； （5）新能源材料：锂电池材料、太阳能电池材料等； （6）金属材料：不锈钢、铝合金、铜材等。 三、最近动态 1. 投资建设新生产线：为满足市场需求，公司投资建设了多条新生产线，提高生产效率，降低成本。 2. 拓展国际市场：公司积极拓展国际市场，与多个国家和地区的企业建立了合作关系，产品远销海外。 3. 加强技术创新：公司加大研发投入，与国内外知名科研机构合作，不断提高产品技术含量。 4. 积极履行社会责任：公司关注环保，采用节能、低碳的生产工艺，致力于打造绿色环保企业。 总之，山东侨牌集团有限公司凭借多年的行业经验、优质的产品和良好的口碑，在国内外市场上取得了显著成绩。未来，公司将继续秉持“质量第一、用户至上、诚信为本、创新永恒”的经营理念，为客户提供更加优质的产品和服务，为实现企业的可持续发展贡献力量。

领导挺好的，很近人意，对职工很好，从不对下面职工发火，包容心很大

企业还算正规，干六休一，每天正常8小时。已婚育者的好选择。

山东乾龙专用汽车有限公司简介 山东乾龙专用汽车有限公司，成立于2005年，位于中国山东省济南市，是一家专注于专用汽车研发、生产和销售的高新技术企业。公司秉承“质量第一，客户至上”的经营理念，经过十余年的发展，已成为国内专用汽车行业的领军企业之一。 一、公司历史 1. 创立初期：2005年，山东乾龙专用汽车有限公司在济南市成立，初期主要从事专用汽车的研发和销售。 2. 规模扩张：2008年，公司开始扩大生产规模，引进先进的生产设备和技术，提高产品品质。 3. 品牌建设：2010年，公司成功注册“乾龙”品牌，逐步在市场上树立了良好的品牌形象。 4. 技术创新：2015年，公司加大研发投入，成立专门的研发团队，致力于提高产品性能和降低能耗。 5. 国际化发展：2018年，公司产品远销海外，成功开拓了国际市场。 二、业务和产品 山东乾龙专用汽车有限公司主要业务包括： 1. 专用汽车研发：公司拥有一支经验丰富的研发团队，致力于开发新型、高效、环保的专用汽车。 2. 专用汽车生产：公司拥有先进的生产线和设备，确保产品质量稳定可靠。 3. 专用汽车销售：公司产品涵盖各类专用汽车，如环卫车、洒水车、垃圾车、消防车等。 4. 售后服务：公司提供完善的售后服务，包括产品安装、调试、维修等。 主要产品包括： 1. 环卫车系列：包括垃圾车、洒水车、清洗车等，广泛应用于城市环卫领域。 2. 消防车系列：包括水罐消防车、泡沫消防车、干粉消防车等，满足各类消防需求。 3. 工程车系列：包括自卸车、搅拌车、泵车等，适用于建筑、道路、桥梁等工程建设。 4. 食品运输车系列：包括冷藏车、保温车等，确保食品运输过程中的新鲜和安全。 三、最近动态 1. 技术创新：近期，公司成功研发出一款节能环保的环卫车，该车型在降低能耗的同时，提高了作业效率。 2. 市场拓展：公司积极拓展海外市场，产品已远销东南亚、非洲等地区。 3. 合作共赢：公司与多家知名企业建立战略合作伙伴关系，共同开发新型专用汽车。 4. 社会责任：公司积极参与公益事业，为环境保护和城市美化贡献力量。 山东乾龙专用汽车有限公司将继续秉承“质量第一，客户至上”的经营理念，不断提升产品品质，为客户提供更优质的服务，为我国专用汽车行业的发展贡献力量。

【个人发展】老板喜欢老员工，新员工基本没有发展空间，工作环境一般。 【其他】店员，

环境还行，但工资太低，管的事情又特别多。包括工资表这块。

路远工资低去哪儿也没见上负责人不好等了好久