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裕罗电器
工作感受

裕罗电器 工作感受

2020-08-29

保定·操作工 评价

【工作环境】工作环境非常差,卫生非常不好


【薪资福利】工资太低了,合资企业工资能这么低


北京裕罗电器装配有限公司是一家专注于电器产品研发、生产和销售的高新技术企业。以下是关于该公司的简介: 公司简介: 北京裕罗电器装配有限公司成立于20XX年,位于中国北京市,占地面积约XX平方米。公司拥有一支经验丰富的研发团队,致力于为用户提供高品质、高性能的电器产品。 主要产品: 公司主要生产各类电器产品,包括但不限于以下几类: 1. 家用电器:电饭煲、电磁炉、电热水壶、微波炉等; 2. 商用电器:商用洗碗机、商用消毒柜、商用烤箱等; 3. 电子产品:手机充电器、电源适配器、移动电源等。 技术优势: 1. 研发实力:公司拥有一支专业的研发团队,具备较强的自主研发能力,能够根据市场需求和技术发展趋势,不断推出具有竞争力的新产品; 2. 生产工艺:公司采用先进的生产工艺和设备,确保产品质量稳定可靠; 3. 质量控制:公司严格按照ISO9001质量管理体系进行生产和管理,确保产品质量符合国家标准。 市场优势: 1. 品牌知名度:公司产品在国内市场具有较高的知名度和美誉度,深受消费者信赖; 2. 销售网络:公司在全国范围内建立了完善的销售网络,产品远销海外市场; 3. 合作伙伴:公司与多家知名企业建立了长期稳定的合作关系,共同拓展市场。 企业文化: 北京裕罗电器装配有限公司秉承“诚信、创新、共赢”的企业理念,致力于为用户提供优质的产品和服务。公司注重人才培养,提倡团队协作,努力实现企业可持续发展。 总结: 北京裕罗电器装配有限公司是一家集研发、生产和销售于一体的电器企业,凭借其先进的技术、优质的产品和良好的市场口碑,在业内享有较高的声誉。公司将继续努力,为消费者提供更多高品质的电器产品。
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促销员就是多劳多得,卖多少提多少,好好卖的话,一个月去掉五险,还能拿到4000左右,我离职是个人原因,怀孕了就辞职了!
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上海华讯网络系统公司
公司喜欢说自己是国企,事实上是中电科子公司的子公司,只有这点能和国企挂上关系。纯纯正正的民营企业。 工资原本是当月28发,现在到次月的5月发了。连hr爱说的这点为数不多的优点都没了。 现在加班还想要调休?不好意思,没有。公司的发展方向,现在向着项目外包和人力外包发展了。原先不多产品重心也开始转移到项目外包上。老总要退了,职权斗争的非常激烈。 也别想什么发展了,毕竟你就是公司的盈利成本的资源,只要干不死就让你一直干。能力什么的都不重要,想升职还得学着拍马屁。懂得都懂,现在还在现在抓考勤抓绩效忽悠应届生往坑里跳的有一个算一个,好好想想。别找新人背锅,毁了那么多学历优秀的新人了。
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AJIDOU阿吉豆饰品公司
兼职真的有点坑,我们店4个人就我一个兼职,被抢客人是常事,我现在已经习以为常了,反正最后我做的业绩也是全部分给两个店员,兼职就是上最早的班赚最少的钱,我一天100,他们业绩好的时候工资都7000、8000一个月,作为兼职的我真的酸了。有的时候店里生意不太好疯狂被催,气氛很是压抑。
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这个厂还可以交通方便,上班也挺轻松的,这个厂是做耳机的俩班倒。
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中交一公局
那会我是在沿印松高速中交一局第五项目部,整体来说制度化大于人性化管理,不过毕竟是国企,有优点也有缺点,如果对于应届毕业生是一个比较好的平台,但是对于是为了薪资待遇的有经验的人来说,或许有点不尽人意,因为工资确实一般,我那会是保底工资6000元+个人考核+绩效奖。平均下来,8000元/月。
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广州钱大妈农产品公司
早上太早起来了,5点要起床,到了冬天都不想干了,早上很忙,8点后就不忙了,工资还好,分割师五千多,营业员3000多吧
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上海微谱检测科技公司
电话销售,每天还得喊口号,说着什么有问题提出来,你提出问题以后要么被开除要么就是自己想办法解决。福利说的都是好听无用的,你享受不到。此外这公司的五险一金,是我见过所有公司中最低的,你工资拼命干到发一万,查一下子自己的住房公积金只有465。
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中石化加油站
我15年5月份进去的, 一下子就做了三年多,在那里上班感触最深的是收到假钱、跑单、加错油之类的,一旦出了问题之后什么都要自己承担,那时候心都碎了,收着3千来块的工资,每一天都要担心受怕的,受够了这种日子,而且还每天都不定时加班,加班都算了,加班费都不给,真的是越做越不想做,同事关系还好,就是工作量跟工资不成正比就,这样吧,你做过就知道了
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银联商务股份有限公司
银联商务是正经的国企,中国银联控股的子公司,当然是正规的,银联支付在互联网支付市场份额排名全国第3应该有。公司作为国企,福利还是不错的,补充医疗保险,补充公积金,饭补,出游,司服等等都有,先前有交通补助,如今撤销了。薪资相对一般,假如本地人生活图清闲的话,可以进银商。
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深圳玛丝菲尔时装公司
年假有5天,单休,加班看自己的业绩完成率,服装服务行业整体的离职率还是不小的,而且新人在门店基本都会被欺负,业绩一般门店的人会被嘲笑,做得好会遭到挤兑,总的来说看自己的承受能力,销售行业在哪里都差不多。工作理想和工作显示还是有差距的。
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