贵阳聚盟科技发展有限公司 工作感受

2019-12-11

贵阳·QA 评价

【工作环境】公司不包住宿,住的地方在窦官有点远,但是工作环境是完全OK的


【工作强度】看老板和看你是什么职位,


贵阳聚盟科技发展有限公司简介 一、公司历史 贵阳聚盟科技发展有限公司成立于2008年,位于贵州省贵阳市,是一家专注于科技创新、技术服务和产业应用的高新技术企业。公司自成立以来,始终秉承“以人为本、科技创新、服务至上”的经营理念,致力于为各行各业提供优质的科技解决方案。 公司成立之初,便以市场为导向,紧跟国家政策,紧跟时代步伐。经过十余年的发展,贵阳聚盟科技发展有限公司已成长为贵州省内领先的科技企业之一,拥有多项自主知识产权和核心技术。 二、业务和产品 1. 业务领域 贵阳聚盟科技发展有限公司的业务领域涵盖了信息技术、物联网、大数据、云计算、人工智能等多个前沿科技领域。公司专注于为客户提供以下几大业务: (1)软件开发:为企业提供定制化软件开发、系统集成、技术支持等服务。 (2)物联网解决方案:为各行业提供物联网平台建设、设备接入、数据采集与分析等服务。 (3)大数据服务:为客户提供大数据处理、分析、挖掘和应用等服务。 (4)云计算服务:为企业提供云主机、云存储、云数据库等云服务。 (5)人工智能应用:研发和推广人工智能在智能语音、图像识别、自然语言处理等领域的应用。 2. 产品系列 (1)物联网平台:基于云计算和大数据技术,为客户提供一站式物联网解决方案。 (2)大数据分析平台:为企业提供数据采集、存储、处理、分析、挖掘和应用等服务。 (3)云计算服务:提供弹性、安全、高效的云服务,满足企业不同规模的需求。 (4)人工智能产品:研发和推广人工智能在智能语音、图像识别、自然语言处理等领域的应用产品。 三、最近动态 1. 技术创新 贵阳聚盟科技发展有限公司近年来在技术创新方面取得了显著成果,成功研发出多项具有自主知识产权的核心技术。公司持续加大研发投入,不断提升技术水平,为客户提供更优质的产品和服务。 2. 市场拓展 公司积极拓展市场,与多家知名企业建立了长期合作关系。在国内外市场,贵阳聚盟科技发展有限公司的产品和服务得到了广泛认可,业务范围不断拓展。 3. 社会责任 贵阳聚盟科技发展有限公司始终关注社会责任,积极参与公益事业。公司多次组织员工参与公益活动,为社会贡献一份力量。 4. 荣誉奖项 公司凭借优异的业绩和良好的口碑,荣获多项荣誉奖项。其中包括“高新技术企业”、“贵州省优秀民营企业”、“贵州省软件企业”等荣誉称号。 总之,贵阳聚盟科技发展有限公司作为一家具有创新精神和责任担当的企业,将继续秉承“以人为本、科技创新、服务至上”的经营理念,不断提升自身实力,为客户提供更优质的产品和服务,为我国科技创新和产业发展贡献力量。
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有压力,加班是肯定的,也能赚钱,想做这行的可以去面试,我做了9个月到手工资加激励总共差不多6万多,但是前面三个月拿了差不多4万,只是自己后面心态变了,所以业绩不理想
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上海微电子装备有限公司
天天对外宣称这个什么什么设备要研发出来了,那个什么什么技术有多领先,仿佛是中国集成电路的希望。 可实际上呢,上海微电子就是个管理混乱,死气沉沉的假国企,只有国企之名,没有国企之实。公司根本不重视人才技术的培养,技术好的员工离职,没有任何挽留,毫不在意,员工普遍工资也很低。工资低也就算了,还拼了命让你加班,每天让你加班两三个小时都是日常的,到晚上12点也经常有,周六周日也要经常来,领导就是以看你加班为乐,不管你到底有没有在真正的干活,关键加班也不给加班费,全是义务加班,只会哪年终绩效来压你。 结果就是人员流失率很高,领导自己又不懂,压根做不出什么东西,产品全是靠抄袭的,领导又不允许你挑战权威,在这里你干到最后就成了调试人员了。哎,这种陈旧保守又病态的上海老旧国企,真的太让人失望了。
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默沙东离职率还行,在行业里算比较好的,适合安稳的职业发展,还有职业规划,企业文化包容性比较强,起码在我周围,在公司年工作5年以上的员工都有很多,作为一个销售部门来说,已经很不容易了。不过干销售的前提要接受在医院工作咯。公司有年终奖,可以自己选择在年终或4月发,会有t工具帮助你算在什么时候领会税少。
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奈雪的茶餐饮公司
试用期三个月,试用期是第三方代招的,不是公司直招的。 试用期3500的底薪+新人500的补贴+100的全勤+不住宿的650房补+平时打烊班补贴的加班费,如果没有做满两个月扣800的培训费,试用期压力很大,有的门店什么活都让新人来干,欺负新人现象比较严重。 转正后是4200底薪+100全勤+打烊班的加班费+绩效奖200-500不等,最多到手工资5000块钱,不住宿舍的话薪资会多650块钱的房补,并且五险是深圳的社保而非是北京社保,只有五险没有一金。 福利就是每个月给的十二张员工券,每张面额是30块钱,新品员工无法使用员工券,十二张每个月月初发放,必须当月用完,过期作废。
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在行业中还是有一定的规模和技术优势的,尤其是在一些国家重大项目中,施工图水平很好,不过部门良莠不齐,管理不太好,新人发展有瓶颈,不少人都跳槽了。不过还是推荐刚毕业的学生可以来感受一下,毕竟有不少大项目,还有主任工带着做,还是能学习得到不少东西的。不过要是急着想挣钱的话,就不太建议来了~。
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环境还可以吧,就是上厕所是个麻烦事,然后工资差距大,店长有六千左右,店助四千多,员工只有三千出头,买社保之后就只有两千出头了。
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不按劳动法,没有陪产假……没有给非深户员工购买2档以上的医疗保险,没有员工旅游,有5元盒饭,有生日蛋糕,有话费补贴。
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dji大疆创新科技公司
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工资太低,两千几,而且工作压力大(一份工资多份工作任务),月尾和年尾加班是肯定的,基本上没福利,没什么个人发展,基层员工真的十分辛苦。
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